Résultats de recherche

Référence bibliographique ^[22234]

Cisneros, Luis , Hamon, Gaëlle, Veilleux, Annie, Guiliani, Florence et Ibanescu, Mihai. 2021. L’album de familles HEC Montréal : enquête statistique sur les entreprises familiales québécoises. Montréal: HEC Montréal, Familles en affaires.

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Mots-clés

Canada-Québec (863) enquête (36) entreprise familiale (30) génération (163) gouvernance (17) institutionnalisation (22) scolarité (118) succession (68)

Référence bibliographique ^[22486]

Desbiens, Frédérick, Hagen-Veilleux, Jérémie et Paquet, Catherine. 2021. Portrait de la conciliation travail-famille dans le milieu agricole. Québec: Gouvernement du Québec, Ministère de l’Agriculture, des Pêcheries et de l’Alimentation, Direction de la main-d’œuvre et de la relève.

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Mots-clés

agriculture (35) Canada-Québec (863) conciliation famille-travail (620) entreprise familiale (30) implication (81) milieu familial (248) travail domestique (143)

Référence bibliographique ^[22546]

Marcoux, Lyson et Hébert, Maxime. 2020. «Retraite du milieu agricole : enjeux individuels, familiaux et sociaux ». Enfances, Familles, Générations, no 36, p. 1-24.

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Mots-clés

agriculture (35) entreprise familiale (30) résilience (153) retraite (47) soutien familial (225) stress (244) succession (68) transmission intergénérationnelle (175)

Référence bibliographique ^[21550]

St-Jean, Étienne et Fonrouge, Cécile. 2020. «Comment développer l’auto-efficacité entrepreneuriale? Étude auprès d’étudiants universitaires ». Journal of Small Business and Entrepreneurship, vol. 32, no 4, p. 355-377.

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Mots-clés

entrepreneuriat (10) entreprise familiale (30) étudiant | étudiante (77) facteur familial (143) influence parentale (84) jeune adulte (248) modèle familial (17)

Référence bibliographique ^[20870]

Cantin, Stéfanie, Hagen-Veilleux, Jérémie et Langlois, Denis. 2018. Portrait de la relève agricole au Québec 2016. Québec: Gouvernement du Québec, Ministère de l’agriculture, des pêcheries et de l’alimentation, Direction de la main-d’œuvre et de la relève.

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Mots-clés

agriculture (35) caractéristique familiale (71) entreprise familiale (30) jeune adulte (248) soutien familial (225) transfert (19) transmission intergénérationnelle (175)

Référence bibliographique ^[21565]

Maltais, Alexandre. 2018. «Dans l’arrière-boutique : parcours professionnels et résidentiels de petits commerçants montréalais ». Sociologie et Sociétés, vol. 50, no 2, p. 243-266.

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Mots-clés

entreprise familiale (30) Montréal (852) propriétaire (25) quartier (34) responsabilité familiale (87) trajectoire (289) vie familiale (162)

Référence bibliographique ^[20205]

Hammoud, Hania. 2017. «Clearing Away the Legal Mist of the Family Business». Thèse de doctorat, Montréal, Université de Montréal, Faculté de droit.

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Mots-clés

droit (556) économie (173) entreprise familiale (30) justice (169) législation (149)

Référence bibliographique ^[19332]

Rousselle, Élodie. 2016. «Les dynamiques du pouvoir d’agir du mouvement pour la souveraineté alimentaire au Mali». Mémoire de maîtrise, Montréal, Université du Québec à Montréal, Département de sociologie.

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Mots-clés

Afrique (189) agriculture (35) alimentation (175) économie (173) empowerment (49) entreprise familiale (30) milieu rural (102)

Référence bibliographique ^[17691]

Asselin, France, St-Jean, Etienne et Lebel, Luc. 2015. «Les défis du repreneuriat forestier : étude de cas de relève familiale selon une approche systémique ». Revue organisations & territoires, vol. 24, no 1, p. 113-124.

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Mots-clés

entreprise familiale (30) relation intergénérationnelle (73) relation père-enfant (95)

Référence bibliographique ^[12722]

Deschamps, Bérangère, Cisneros, Luis et Barès, Franck. 2014. «PME familiales québécoises : impact des parties prenantes externes à la famille dans les co-successions en fratrie ». Management international / International Management, vol. 18, no 4, p. 151-163.

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Mots-clés

entreprise familiale (30) médiation (67) relation familiale (196) succession (68)

Référence bibliographique ^[11214]

Lobet, Delphine. 2013. «Hériter de l’entreprise familiale ou entreprendre son héritage». Dans Les transmissions familiales aujourd’hui : de quoi vont hériter nos enfants? , sous la dir. de Myriam Jézéquel et Ouellette, Françoise-Romaine, p. 173-181. Montréal: Fides.

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Mots-clés

entreprise familiale (30) héritage (58) identité (529) relation intergénérationnelle (73) transmission (177) valeur (217)

Référence bibliographique ^[11268]

Arcand, Sebastian. 2012. «Transmission of Entrepreneurial Spirit from First to Second Generation Ethnic Minorities in Montreal: Opening Paths for Further Researches ». Journal of Enterprising Communities: People and Places in the Global Economy, vol. 6, no 1, p. 39-56.

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Mots-clés

entrepreneuriat (10) entreprise familiale (30) immigrant | immigrante (552) intergénération (39) Montréal (852) transmission (177) travail (498)

Référence bibliographique ^[10612]

Guimond, Jonathan. 2011. «Le processus de succession dans les entreprises familiales : une perspective discursive». Mémoire de maîtrise, Montréal, Université de Montréal, Département de communication.

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Mots-clés

communication (238) entreprise familiale (30) intégration (251) rôle (384) succession (68)

Référence bibliographique ^[253]

Dussault, Louis et Gagnon, Thierry. 2011. «Le potentiel entrepreneurial dans les milieux d’enseignement ». Organisations & territoires, vol. 20, no 1, p. 5-14.

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Mots-clés

élève (134) entrepreneuriat (10) entreprise familiale (30) étudiant | étudiante (77) influence (71) milieu scolaire (58)

Référence bibliographique ^[10611]

Gaudreault-Gilbert, Valérie. 2011. «Le développement des compétences entrepreneuriales chez les successeurs d’entreprises familiales». Mémoire de maîtrise, Montréal, Université du Québec à Montréal, École des sciences de la gestion.

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compétence (122) développement (396) entrepreneuriat (10) entreprise familiale (30) succession (68)

Référence bibliographique ^[845]

Cornellier, Annie. 2010. «Les PME face à la transmission : une étude sur les habitudes de consultation des ressources externes selon les différentes stratégies de transmission». Mémoire de maîtrise, Trois-Rivières, Université du Québec à Trois-Rivières, Département des sciences de la gestion.

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entreprise familiale (30) ressource (123) stratégie (223) transmission (177)

Référence bibliographique ^[2099]

Brun de Pontet, Stéphanie. 2008. «Using Theories of Control and Self-Regulation to Examine the Leadership Transition Between a Parent and Child in Family-Owned Businesses». Thèse de doctorat, Montréal, Université Concordia, Département de psychologie.

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Mots-clés

autorité (15) contrôle (60) entreprise familiale (30) psychologie (105) succession (68)

Référence bibliographique ^[1883]

Koffi, Vivi. 2008. «Intégration du successeur dans les PME familiales : étude de cas comparative entre les stratégies des prédécesseures et des prédécesseurs». Thèse de doctorat, Trois-Rivières, Sherbrooke, Université du Québec à Trois-Rivières, Université de Sherbrooke, Faculté d’Administration.

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Mots-clés

entreprise familiale (30) femme (1236) homme (239) intégration (251) stratégie (223) succession (68)

Référence bibliographique ^[2377]

Nootens, Thierry. 2007. «’Nous ne voulons pas que nos héritiers soient à la merci des tiens’ : famille, patrimoine et entreprise chez les Rolland, 1880-1980 ». Revue d’Histoire de l’Amérique Française, vol. 61, no 1, p. 5-35.

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conflit (206) entreprise familiale (30) fils (50) fratrie (150) héritage (58) histoire (559) transmission (177)

Référence bibliographique ^[3325]

Davel, Eduardo. 2006. «Organisation et culture en contexte familial : l’ambivalence comme enjeu de gestion». Thèse de doctorat, Montréal, Université de Montréal, HEC Montréal.

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Mots-clés

Amérique latine (39) culture (288) entreprise familiale (30) gestion (80) organisation (72)

Référence bibliographique ^[3420]

St-Cyr, Louise. 2005. «La relève dans l’entreprise familiale québécoise : défis et perspectives». Dans L’entreprise familiale : évolution et transmission : les Journées Maximilien-Caron 2004 , sous la dir. de Stéphane Rousseau, p. 5-18. Montréal (Québec): Éditions Thémis.

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entreprise familiale (30) portrait (93) succession (68) transfert (19) transmission (177)

Référence bibliographique ^[4396]

Cadieux, Louise. 2004. «La succession dans les entreprises familiales : une étude de cas sur le processus de désengagement du prédécesseur». Thèse de doctorat, Trois-Rivières (Québec), Université du Québec à Trois-Rivières, Département d’administration.

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Mots-clés

désengagement (16) entreprise familiale (30) intervention (1919) rôle (384) succession (68)

Référence bibliographique ^[4235]

Ibrahim, A., Soufani, Khaled, Poutziouris, Panikkos et Lam, J. 2004. «Qualities of an Effective Successor: The Role of Education and Training ». Education & Training, vol. 46, no 8-9, p. 474-480.

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Mots-clés

compétence (122) engagement (153) entreprise familiale (30) formation (77) gestion (80) qualité (50) succession (68)

Référence bibliographique ^[4440]

Beaulieu, Carl. 2004. Philippe Simard & fils, une tradition corporative. Chicoutimi (Québec): Éditions du Patrimoine.

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Mots-clés

descendance (15) entreprise familiale (30) généalogie (33) patrimoine (48) Saguenay – Lac-Saint-Jean (115) tradition (94) transmission (177)

Référence bibliographique ^[4542]

St-Cyr, Louise et Richer, Francine. 2003. Préparer la relève : neuf études de cas sur l’entreprise au Québec. Montréal (Québec): Presses de l’Université de Montréal.

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Mots-clés

entreprise (63) entreprise familiale (30) succession (68) transmission (177)