1. Objectifs

Intentions :
«Cette thèse de doctorat porte sur l’évolution de la qualité de l’emploi des travailleuses et des travailleurs québécois entre 1997 et 2007.» (p. iii)

Questions/Hypothèses :
«Notre question générale de recherche pourrait […] se formuler de la façon suivante: Quelle lecture peut-on faire de l’évolution, au cours de la dernière décennie et au Québec, de l’écart entre les femmes et les hommes quant à la qualité de leur emploi?» (p. 80)

2. Méthode

Échantillon/Matériau :
«L’étude est basée sur les données de l’Enquête sur la population active (EPA) de Statistique Canada.» (p. 88)

Instruments :
Questionnaire

Type de traitement des données :
Analyse statistique

3. Résumé

«Le constat global qui ressort de notre étude est qu’il y a eu une réduction appréciable de l’écart entre les genres au chapitre de la qualité de l’emploi (baisse générale de plus de 30 %). Notre recherche révèle que ce changement s’est surtout produit chez les personnes ayant une scolarité élevée, vivant en couple mais engagées dans des responsabilités familiales limitées. Une bonne partie des changements notés s’expliquent par l’amélioration notable de la qualité de l’emploi des femmes, plutôt que par une baisse de la qualité de l’emploi des hommes. Ces résultats montrent que la situation conjugale et la charge familiale de même que le niveau de scolarité sont des paramètres déterminants des changements observés.» (p. iii)